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Vers un plan de recrutement et de formation au profit de l’administration (ministre)

Publié le samedi 26 novembre 2016 | Agence de Presse Sénégalaise

© aDakar.com par DF
Célébration de la 20ème Journée africaine de la prévention
Dakar, le 30 avril 2016 - Le ministère du Travail, du Dialogue social, des Organisations professionnelles et des Relations avec les institutions a présidé la 20ème Journée africaine de la prévention. Le thème de cette journée est : ‘’JAP, 20 ans au service de la promotion de la sécurité et santé au travail : Bilans et perspectives et quelles orientations pour l’émergence des pays francophones d’Afrique.’’ Photo: Mansour Sy, ministère du Travail, du Dialogue social, des Organisations professionnelles et des Relations avec les institutions

Le ministre du Travail, du Dialogue social, des Organisations professionnelles et des Relations avec les institutions, Mansour Sy, a annoncé vendredi à Mbour un plan de recrutement et de formation qui permettrait à l’administration sénégalaise d’arriver à ’’des résultats importants’’ et de mieux accompagner la mise en œuvre du Plan Sénégal émergent (PSE).

Dans le cadre du Pacte de stabilité sociale et d’émergence économique (PSSEE), le président de la République, Macky Sall, "a déjà pris des décisions qui vont nous permettre d’avoir un plan de recrutement et de formation qui puisse nous permettre de nous déployer et de pouvoir arriver à des résultats importants’’, a-t-il annoncé.

Le Sénégal dispose d’outils pouvant lui permettre de travailler même si "les ressources humaines sont encore insignifiantes" au sein de l’administration sénégalaise, a-t-il soutenu à l’ouverture un atelier d’évaluation des mécanismes de coordination des services extérieurs et d’harmonisation des pratiques de la Direction du Travail et de la Sécurité sociale.

Cet atelier devrait permettre à la Direction du Travail et de la Sécurité sociale d’évaluer ses outils et procédures dédiés à la gestion d’informations pour la structuration du marché du travail, a expliqué Mansour Sy.

"Cela va nous permettre d’avoir de nouveaux outils qui vont permettre à l’administration du travail, en 2017, de pouvoir avancer et de moderniser les systèmes de gestion, de collecte et de traitement et d’harmoniser tout cela dans le cadre d’une base de données domiciliée au niveau de l’Agence de l’informatique de l’Etat (ADIE), qui permettront à notre administration de travailler, d’être plus efficace", a expliqué M. Sy.

"Nous avons une administration du travail efficace qui est présente sur tout le territoire national, avec des inspections régionales. Nous sommes aussi présents dans tous les secteurs où les entreprises se développent comme dans la zone franche industrielle et une inspection du travail à Rufisque qui va se positionner en perspective du pôle de Diamniadio avec son parc industriel", a-t-il dit.

Selon le ministre Mansour Sy, la tendance est à "la structuration du marché du travail, en tenant compte des demandes et des développements et de la mise en œuvre des projets au niveau local, avec un plan de déploiement qui est calqué sur les projets qui sont mis en œuvre".

"Si nous avons une administration du travail efficace, nous avons des entreprises efficaces", a estimé le ministre du Travail, du Dialogue social, des Organisations professionnelles et des Relations avec les institutions.